2012年协会工作安排    打印

质检协会   2012/2/7

  二〇一二年工作安排

(一)抓好两个安全培训,夯实安全基础

1、发挥市质检协会作为全市唯一具备特种设备作业人员培训考试资质的优势,理顺与全市特种设备作业人员培训机构的关系,抓好全市特种设备作业人员的培训、考试,夯实特种设备作业人员安全基础,促进特种设备安全管理。

2、与业务主管部门配合,抓好我市食品生产企业管理人员和技术检验人员的培训,把好食品安全生产第一关。

(二)、抓好质量管理培训,提升企业质量意识

配合业务主管部门抓好“政府质量奖”获奖企业从管理人员到QS工作小组的全面培训。促进企业掌握国家法律法规,规范生产经营,全面提升企业的质量意识、争创名牌意识和全面加强质量管理意识。 (三)加强行业联系,发挥合作优势

协会要加强与全市劳动、安监、环保等部门培训机构的合作,抓好我市职业技能和特殊工种资格评审前的培训,促进我市职业技术水平的提高。 (四)加强调研学习,拓展新的服务项目

协会要加强与国内质监系统教育培训机构的联系与合作,积极拓展新的教育培训服务项目,提高培训质量,提升协会服务形象,为企业做好服务工作。 (五)发挥行业龙头作用,提升综合服务能力

今年协会要充分发挥副会长单位、常务理事单位的行业龙头作用,强化服务意识,要把企业的实际需要作为协会服务工作的第一信号,要把解决企业实际困难,提高企业管理水平作为协会服务工作的根本出发点和落脚点。首先,要积极拓宽服务领域,帮助企业进行标准化、计量、质量、特种设备安全管理体系建设,引导并帮助企业应用防伪技术、开展认证认可、争创名牌产品、进行委托检验检测和进货验收等方面全部纳入技术咨询服务范围。其次,加强对企业技术咨询服务的协调与管理,进一步明确服务的内容、预期的目标,明确责任人,加强跟踪督查,确保服务项目得到全面实施,确保服务工作质量,增强服务工作的有效性。再次,要增强综合协调、综合服务能力。各专业委员会在深入会员单位和企业开展调查研究时。要全面掌握和收集企业在标准化、计量、质量、认证认可、特种设备安全监察、防伪技术、检验检测、处理质量纠纷、维权打假等方面需要提供的服务项目的信息,并及时汇总,本着总体协调、具体分工负责的原则进行分类整理,确定牵头部门和责任人,由牵头单位协调其他部门开展综合服务,协会秘书处要定期检查各专业委员会履行服务承诺内容和事项。要转变观念,既要解决服务态度问题,更要提高服务水平问题。讲究服务方式,以促进服务质量的提高。

(六)加强协会建设,推进协会改革创新

随着经济社会的发展,社团等中介组织的规范运作越来越受到社会的关注。加强自律机制建设,健全行业协会法人治理结构,完善内部管理制度;建立健全行业协会财务制度管理、财务核算和资产管理制度,是协会规范、健康运行的先决条件和基础。首先,协会要加强自身建设,加快协会改革和发展。协会要坚持市场化原则,牢固树立市场意识和顾客意识,坚持顾客主导的运作模式,各项工作要让顾客满意,努力培育忠诚顾客;要在协会内部引入竞争机制,建立与市场竞争相适应的绩效考核和薪酬分配制度。与此同时,还要建立健全内部工作制度和激励约束机制,保持协会的竞争能力,促进协会的持续健康发展。协会要突出专业化特点,发挥好自身的专业化优势,提升主要业务的专业化、规范化、体系化水平,在整合社会专家资源的同时,要积极培育和造就自己的专家和质量管理方面的核心业务品牌,提高为企业服务的水平和能力。其次,协会要增强自律意识,促进诚信建设。社会诚信的重点在企业,企业信用的基础是质量。行业自律是在市场经济体制下企业自我保护、自我协调、自我监督、自我服务的产物。协会应发挥社会中介组织的作用,依靠会员单位共同建立合理规范的市场行为准则,制定行规行约,建立行业和企业自律机制,维护企业合法权益。协会要积极引导企业加强自律意识。倡导诚信经营、规范运作,提高协会的社会公信力。再次,协会要坚持规范的运作。“规范、自律”是社团组织生存的基础,是协会自身建设的重要内容。要严格按照国家法律法规和协会章程规定,开展各项工作和经营业务;要建立规范的工作人员行为准则,努力提高人员素质;要大力倡导“重质量、讲诚信”的良好风尚,靠信誉赢得用户的信赖,靠服务获得企业的支持,创造良好的社会效益和经济效益,促进协会的长远发展。

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